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远程工作是一种怎么样的体验?转发关于 程序员客栈 http://proginn.com

作者:柳毅
链接:https://www.zhihu.com/question/34328685/answer/131673680
来源:知乎
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制定一份“正常工作”的时间表

远程工作确实容易陷入一天都在工作的现象,至少有一段时间我自己是这样的(不过我是喜欢工作)。但对更多的人来说这样就没有享受到远程的好处了,最近我们 Treation 团队也在让大家制定这样一份 “正常工作” 的时间表,我们希望每个人每天有 4.5 小时是专注工作的,这 4.5 小时不接受任何打扰是连续完整的,同时这样一份时间表里面也需要有运动时间,充电时间。

下面图片里是我现在的时间表,专注工作的时候我会关掉全部的 IM,也不会去看邮件,这时候就花大片的时间去思考问题,保持专注会让你效率很高,尝试了几周之后,我们团队里的同事都觉得这样非常好。

运动时间可以健身或者出去散个步,不过杭州的天气最近让人没有欲望出门。有工作表的好处就是,在非工作时间,比如看片时间,我就能安心的看了,之前经常看电影的时候心里会惦记着是不是有工作还能再搞搞,现在完全不会了。工作表定了之后也不需要很死板,这样坚持起来我觉得是很累的,偶尔调整一下也没有什么问题,总之是保持连续的状态就好。我的时间表


2、需要规划的不仅仅是工作时间

这个上面已经讲到了,除了工作你还有生活、学习,经常听很多人说每天加班到很晚,回家倒头就睡,根本没时间去提升自己或者陪家人,远程的时候虽然又多出来很多时间(主要是通勤),如果你不好好规划,时间流失起来也是不知不觉的,所以要规划好除工作以外的其他时间。对于我来说,我不喜欢娱乐活动,看个《西部世界》已经很满足了,我每天都安排了时间去看书和看片,看书整理我目前觉得很有价值,重点是后面的整理。之前看了很多东西,走马观花,整理这个环节多出来,很多东西会理解的更好,算是吸收的过程吧。现在信息和资讯太发达了,能吸收进更多的才有价值。

“面对面”是新潮流

每个个体不太一样,有的人喜欢安静,有的人喜欢热闹。我属于都可以,反正坐下来就能进入工作的状态,不管是在家里还是在咖啡馆。情感上有的人是需要陪伴的,这样的人我觉得本身是不太适合远程的,长时间下来你会觉得孤独,偶尔的视频或者在线聊天是解决不了的。

不过在我们团队,我们确实制造了很多面对面的机会,我们每隔 6 周就把大家聚集到一个城市,一起写代码,一起讨论产品之后的计划,一起玩耍。很多远程工作的团队可能没有这个环节,同事们可能都没有见过面,我们整个团队去年这个时候在清迈呆了一个月,大家感情确实增进了不少,我们现在觉得这样的碰面是有价值的。


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